SAM Precision: 40 jaar innovatie en groei
SAM Precision is opgericht door Theo Zegers in 1985. Het begon klein, maar groeide snel dankzij focus op technologische innovatie, zoals CNC-technieken. Na vele mijlpalen, inclusief automatisering en een ondernemersprijs in 2005, werd SAM Precision in 2024 overgenomen door Dumaco. Onder leiding van Theo’s dochter Myrle blijft SAM Precision (Dumaco Cuijk) zich richten op innovatie, klantgerichtheid en groei, ondersteund door een toegewijd team en nieuwe investeringsmogelijkheden.
Het begin van SAM Precision
Op 1 januari 1985 werd Sint Anthonis Metaal (SAM) opgericht door Theo Zegers. Voor die tijd was Theo al een half jaar bezig met voorbereidingen in een oud pakhuis, gehuurd van een molenaar. SAM begon met één werknemer en de eerste opdrachten kwamen uit de sigarettenindustrie. Theo en één werknemer combineerden hun expertise: Zijn werknemer richtte zich op de technische aspecten en Theo op de commerciële kant. Vanaf het begin lag de nadruk op het inzetten van opkomende technologieën, zoals CNC draaien en frezen, wat destijds nog weinig werd toegepast.
- 1985: Oprichting van SAM Precision en eerste opdrachten in de sigarettenindustrie.
- 1995: Implementatie van 5-assige bewerkingen.
- 2004: Overgang naar onbemande productie met geautomatiseerde robots en CAD/CAM-programmering.
- 2005: Ontvangst van de Ondernemersprijs van Land van Cuijk voor innovatieve investeringen, omgang met personeel en klantrelaties.
- 2024: Overname door Dumaco, wat stabiliteit en groeimogelijkheden biedt.
De mensen achter SAM Precision
Veel werknemers zijn meer dan 30 jaar bij het bedrijf en hebben de evolutie van dichtbij meegemaakt. Ze zien ook dat de nauwe samenwerking en het meedenken met klanten de sleutel tot succes is van het innovatieve bedrijf. Het bedrijf heeft door de jaren heen een aanzienlijke invloed gehad op de mensen in de omgeving door het opleiden van jong talent en het creëren van werkgelegenheid. Hun oplossingsgerichte aanpak en innovatie hebben hen tot een betrouwbare partner voor lokale industrieën gemaakt.
Zijn dochter Myrle, die nu het bedrijf leidt, heeft lange tijd aan Theo’s zijde gestaan. In het begin ondersteunde ze hem vooral met de interne organisatie en administratieve processen, maar al snel nam ze ook andere taken op zich en zorgde voor het overzicht. Samen hebben ze nagedacht over de toekomst van het bedrijf. Alles wat Theo liet liggen, heeft Myrle opgepakt en daarom is ze op de hoogte van alle aspecten van het bedrijf. Theo stond altijd voorop, maar nu is het Myrle die de organisatie vooruit helpt. Onder haar leiding voelen werknemers zich betrokken, wat zorgt voor meer draagvlak en een hechtere organisatie.
De klantvraag is ook veranderd; het gaat niet meer alleen om frezen, maar ook om een groot deel papierwerk. Theo over zijn dochter: “Myrle kan al deze ballen in de lucht houden. Ze is de aangewezen persoon die altijd het overzicht heeft over het hele proces.”. Theo en Myrle benadrukken de cruciale rol van hun werknemers, die zich altijd hebben ingezet voor de groei en het succes van SAM. Hun toewijding en vakmanschap worden zeer gewaardeerd.
Hoe heeft de organisatie zich aangepast aan technologische vooruitgang?
Zowel Myrle als Theo zijn trots op het feit dat ze altijd probleemoplossend te werk gaan en kleine series met hoge kwaliteit leveren. Onderstaand een aantal technologische mijlpalen:
- 1995: Introductie van 5-assige bewerkingen, wat hen in staat stelde om complexere en nauwkeurigere onderdelen te produceren.
- 2004: Overgang naar onbemande productie met robots die machines beladen, en de implementatie van CAD/CAM-programmering om de efficiëntie te verhogen en fouten te verminderen.
- 2020: Verdere automatisering en integratie van data en koppelingen binnen de productieprocessen. Wat tot op heden grote voordelen geeft in het analyseren van data.
- 2024: Door de overname van Dumaco kunnen ze investeren in de nieuwste machines, opleiding van medewerkers en mooie innovatieve producten maken voor onze klanten.
Investeren in de toekomst
SAM Precision heeft altijd geïnvesteerd in nieuwe markten en technologieën, zelfs als deze nog geen directe winst opleverden. Dit vooruitdenken heeft hen in staat gesteld om altijd een stap voor te blijven op de concurrentie. ‘Het onmogelijke mogelijk maken’, blijft het motto. Het bedrijf in precisiebewerking streeft ernaar om met klanten mee te groeien door voortdurend nieuwe oplossingen en producten te ontwikkelen. Myrle benadrukt het belang van transparantie en betrokkenheid van alle werknemers, wat leidt tot meer draagkracht en een sterker teamgevoel. SAM werkt nauw samen met organisaties, zoals Meglio voor ontwikkeling, training en coaching. Ze zijn ook betrokken bij maatschappelijke projecten en investeren in de training en ontwikkeling van hun personeel door middel van subsidies, zoals SLIM.
“Loslaten is laten groeien.” – Theo Zegers
Theo ziet door zijn bedrijf op dit moment los te laten de groeimogelijkheden voor zowel Dumaco als haar klanten. Er ontstaan nieuwe mogelijkheden om te investeren, maar ook de klanten van SAM kunnen nu een breder dienstenpakket afnemen. Dat is een win-win situatie voor beide.
Overname door Dumaco
Met de overname door Dumaco heeft SAM Precision (Dumaco Cuijk) nu de middelen om verder te groeien in oppervlakte, machines en mensen. De focus ligt op het leveren van nog complexere en nauwkeurigere producten en het uitbreiden van hun diensten naar plaatwerk en laswerk. Innovatie blijft een kernpunt, met een voortdurende investering in nieuwe technologieën en strategieën. Dit niveau houden ze hoog door samen met machinebouwers te innoveren en ook op de hoogte te blijven van de nieuwste technieken die op de markt komen.
Als we vooruit mogen kijken met SAM Precision, dan zouden we graag uitbreiden met een nieuwe clean room waar we Grade 1 en 2 producten kunnen cleanen. Dat is een must voor onze klanten en de groei van ons bedrijf. Daarnaast wordt het de uitdaging om richting de toekomst nog complexere en nauwkeurigere delen te kunnen leveren aan onze klanten. Het onmogelijke mogelijk maken!
